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안녕하세요. 블로그 운영자 pjm입니다.
다들 설은 잘 보내고 있으신가요? 오늘은 2018년 최저임금에 대한 포스팅을 할려고 합니다.
최저임금은 많이 올랐지만 그에 따른 노사 관계에 대한 스트레스도 참 많은데요.
역시 최저임금의 적정선을 찾는 것은 참 힘든거같습니다.
그래도 2018년 최저임금이 많이 올라서 알바생들의 대우와 복지가 달라진점이 참 마음에 드네요~
2017년 최저임금 - 6470원
2018년 최저임금 - 7530원
역대급 인상이라는 평가와 함께 전년도 대비 1060원이 올랐습니다.
주 40 시간 근무 , 주간 209시간 근무 = 1,573,770원
(최저임금 계산법 = 최저임금×209)
4대 보험을 제외하고 근로자에게는 실 급여로 140만원 이상이 지급되네요~~
지금까지 2018년 최저임금에 대해서 알아보고 2018년 최저임금에 따른 월급 액수를 알아봤습니다.
2018년 최저임금이 올라감에 따라 노동자의 편의는 상승했지만 반대로 사용자의 편의는 감소했다는 평이 대부분입니다.
아무쪼록 2018년 최저임금을 지표로 2019년에는 노사간에 서로 불편하지 않는 적정선의 최저임금을 찾았으면 합니다.
지금까지 2018년 최저임금 ,나의 월급은? (가장 정확한 계산) 포스팅이었습니다.
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